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企业管理层通常不借助( )的指标来判断销售人员薪酬方案的有效性。
2024-11-05 22:11:02
薪酬管理(06091)
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企业管理层通常不借助( )的指标来判断销售人员薪酬方案的有效性。
A、
增长指标
B、
利润指标
C、
销量变动率指标
D、
客户满意度指标
【正确答案】:C
【题目解析】:
企业管理层通常不借助销量变动率的指标来判断销售人员薪酬方案的有效性。
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一个有效的营销人员薪酬计划除了评估、设计和执行外还有( )。
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短期奖金主要是针对哪个层面的群体( )。