薪酬管理的组织外部的宏观因素有（　）。

薪酬管理的组织外部的宏观因素有（　）。
A、社会经济环境
B、相关的政策法规
C、劳动力市场的供求关系
D、地区差异
E、职务差异
【正确答案】：ABCD
【题目解析】：薪酬管理的组织外部的宏观因素有:（1）社会经济环境；（2）相关的政策法规；（3）劳动力市场的供求关系；（4）地区差异；（5）行业差异；（6）商会与工会的力量；（7）税收比例。掌握“薪酬管理的原则”知识点。