薪酬级差的大小取决于不同等级职位的任职资格要求、职位/岗位承担的责任和在组织中的地位贡献、工作条件、任职者的人力资本投入等因素，

薪酬级差的大小取决于不同等级职位的任职资格要求、职位/岗位承担的责任和在组织中的地位贡献、工作条件、任职者的人力资本投入等因素，它们之间存在（　）。
A、负相关关系
B、正相关关系
C、等差数列关系
D、等比数列关系
【正确答案】：B
【题目解析】：薪酬级差的大小取决于不同等级职位的任职资格要求、职位/岗位承担的责任和在组织中的地位贡献、工作条件、任职者的人力资本投人等因素，它们之间存在正相关关系。掌握“薪酬结构的含义与特征”知识点。