人员素质测评中，测评方案的制订是（　）阶段里尤为重要的一步，方案制订不合理，直接影响着以后测评工作的正常进行。

人员素质测评中，测评方案的制订是（　）阶段里尤为重要的一步，方案制订不合理，直接影响着以后测评工作的正常进行。
A、准备
B、实施
C、结果分析
D、反馈
【正确答案】：A
【题目解析】：人员素质测评中，测评方案的制订是准备阶段里尤为重要的一步，方案制订不合理，直接影响着以后测评工作的正常进行。掌握“准备阶段”知识点。