常用的情景模拟测验有
A、标准化测验
B、公文处理
C、无领导小组讨论
D、投射测验
E、管理者游戏
【正确答案】：BCE
【题目解析】：常用的情景模拟测验有：
（1）公文处理（文件筐测验），指将被测者置于特定的职位或管理岗位上，让其在给定的时间内处理一组杂乱无章的文件、信件、信息等，并以书面或口头的形式给出这样处理的原因。
（2）无领导小组讨论，指将一定数目的被测者组成一个小组，采用情景模拟的方式，让被测者在一定时间内（一般为一个小时）就给定的问题进行讨论，并最终给出确定的答案。
（3）管理游戏，是一种以完成某项或某些实际工作任务为基础的标准化模拟活动，通过活动观察和测评被试者实际的管理能力。
（4）模拟面谈，是角色扮演的一种形式，一般是由主试者的助手扮演某一角色，与被测评者谈话。
