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职业生涯管理的整体功能,就是促进员工、组织和社会的()发展。
2024-09-10 17:58:38
人力资源开发与管理(四川)(06093-sc)
职业生涯管理的整体功能,就是促进员工、组织和社会的()发展。
【正确答案】:共同
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同单纯的奖惩措施相比,职业生涯管理具有更强的独特性和()性。
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个性心理学家麦迪认为:个性是决定每个人()和()的普遍性和差异性的那些特征和倾向的较稳定的有机组合。