从薪酬的构成上看，采取（）战略的企业往往不强调企业与员工之间的风险分担，因而较为稳定的基本薪酬和福利的成分比较大。

从薪酬的构成上看，采取（）战略的企业往往不强调企业与员工之间的风险分担，因而较为稳定的基本薪酬和福利的成分比较大。
A、成长
B、稳定
C、收缩
D、创新
【正确答案】：B
【题目解析】：一般，采用稳定战略的企业不强调企业与员工之间的风险分担，而且较为稳定的基本薪酬和福利的成分比较大。