挂钩比是薪资水平和（）挂钩的比例

2024-09-08 19:08:04
人力资源开发与管理（浙江）(06093-zj)

挂钩比是薪资水平和（）挂钩的比例
A、经营计划
B、企业收入
C、绩效考核结果
D、年度调薪
【正确答案】：C

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