绩效管理工作的重要目的之一是组织的管理者为()并与员工探讨改进绩效的手段

绩效管理工作的重要目的之一是组织的管理者为()并与员工探讨改进绩效的手段
A、员工提供绩效反馈
B、员工提供KPI
C、员工提供指导
D、员工提供工作支持
【正确答案】:A