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因被考核者在考核期之前的绩效失误而降低其考核等级的考核误差称为______。
2024-11-06 00:47:08
绩效管理(江苏)(05963-js)
因被考核者在考核期之前的绩效失误而降低其考核等级的考核误差称为______。
【正确答案】:溢出误差
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目标管理的特点在于实行“______",强调的是“自我控制"。
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将各个评价指标进行比较。然后将比较结果汇总进行比较,从而得出权重的设计方法称为______。