挂职锻炼、人才帮扶、人员借用期间，按照“谁用人、谁考核”的原则，相关人员由接收单位进行绩效考核和分级（不占接收单位人员基数），考

挂职锻炼、人才帮扶、人员借用期间，按照“谁用人、谁考核”的原则，相关人员由接收单位进行绩效考核和分级（不占接收单位人员基数），考核结果（占派出单位人员基数）定期反馈派出单位进行应用。

A.正确

B.错误

正确答案是B