（人力资源部）薪酬制度设计的基础是：（ ）

（人力资源部）薪酬制度设计的基础是：（ ）

A.岗位分析与评价

B.薪酬调查

C.福利政策

D.人工成本核算

E.工资标准

正确答案是AB