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待岗期不低于()个月,不超过()年。
2024-01-16 02:20:36
2018人资普考-第四部分:劳动用工与员工管理
待岗期不低于()个月,不超过()年。
A.2 、1
B.3、1
C.3、2
D.2、2
正确答案是B
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连续()个年度绩效等级为()的员工纳入待岗管理
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待岗人员待岗满()个月,即可参加考试考核,合格后可通过组织调配或岗位竞聘等方式上岗,所上岗位岗级不高于待岗前岗级。