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胜任能力评价等级证书有效期5年。到期复评,复评不合格者,证书由公司统一监制,用人单位发放。胜任能级降1级。
2024-01-15 20:16:57
4.2019金种子入职培育
胜任能力评价等级证书有效期5年。到期复评,复评不合格者,证书由公司统一监制,用人单位发放。胜任能级降1级。
A.正确
B.错误
正确答案是A
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胜任能级评级方式包括知识考试、实操考核、业绩举证、面试答辩、专家推荐、同行评价等。一至三级评价应包括知识考试和实操考核和业绩举证
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申报(认定)正高级专业技术资格的人员除了满足基本的学历和年限要求外,还实行“业绩积分”、“专家答辩”得分和评委会开会评审得分的加