经各单位查实，在绩效管理工作推进中履职不到位（尤其是出现“平均主义”、“大锅饭”、“轮流坐庄”、“人情照顾”等不规范行为）的绩效

经各单位查实，在绩效管理工作推进中履职不到位（尤其是出现“平均主义”、“大锅饭”、“轮流坐庄”、“人情照顾”等不规范行为）的绩效经理人，其年度绩效等级直接认定为（）。

A.A级

B.B级

C.C级

D.D级

正确答案是C