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判断绩效考核是否可信的方法有( )。
2024-09-07 09:55:27
绩效管理(上海)(05963-sh)
判断绩效考核是否可信的方法有( )。
A、考核者内部效度测量
B、考核者内部信度测量
C、考核量表的内部效度测量
D、考核量表的内部信度测量
E、重测方法
【正确答案】:BDE
【题目解析】:判断绩效考核是否可信的方法有:重测方法、考核者内部信度测量、考核量表的内部信度测量。
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设计关键绩效指标时,必须符合的原则有()
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战略的定义大体上可以从以下角度把握:( )