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设计关键绩效指标时,必须符合的原则有()
2024-09-07 09:55:30
绩效管理(上海)(05963-sh)
设计关键绩效指标时,必须符合的原则有()
A、明确性原则
B、可测性原则
C、可达成原则
D、相关性原则
E、时限性原则
【正确答案】:ABCDE
【题目解析】:设计关键绩效指标时,必须符合SMART原则,即:明确性原则、可测性原则、可达成原则、相关性原则、时限性原则。
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