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建立任职资格的方法中,成本最低的是
2024-09-06 19:54:17
工作分析(重庆)(06092-cq)
建立任职资格的方法中,成本最低的是
A、以工作为导向的推导方法
B、以行为为导向的推导方法
C、基于公共数据的方法
D、基于企业实证数据的方法
【正确答案】:C
【题目解析】:P223
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具有较强的客观性,并能够引导任职者的行为改进,该能力要素等级界定尺度法是
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下列属于反向业绩标准的是