除了冲突的基本根源之外，还有更多的背景根源，这种背景根源主要体现在

除了冲突的基本根源之外，还有更多的背景根源，这种背景根源主要体现在
A、广泛存在的社会不平衡
B、客观的利益冲突
C、工作本身的经验
D、劳动力市场的状况
E、劳动合同的性质
【正确答案】：ACD
名师解析:选项A、C和D正确地指出了冲突的背景根源。选项A“广泛存在的社会不平衡”表明社会中存在的不平等和不公正现象，如贫富差距、性别歧视等，这些都可以成为冲突的背景根源。选项C“工作本身的经验”指的是个人在工作中的经历，如工作压力、职业发展机会等，这些因素也可能引发冲突。选项D“劳动力市场的状况”涉及到就业机会、工资水平和工作条件等，这些因素同样可能成为冲突的背景根源。而选项B“客观的利益冲突”通常被视为冲突的直接原因，而不是背景根源。选项E“劳动合同的性质”虽然可能影响劳动者和雇主之间的关系，但它更多地与冲突的直接原因相关，而不是背景根源。因此，正确答案是A、C和D。