按劳动法有关规定，劳动合同无效的情形包括

按劳动法有关规定，劳动合同无效的情形包括
A、劳动合同主体不合法
B、劳动合同内容不合法
C、劳动合同形式不合法
D、釆取欺诈手段订立
E、劳动合同由他人代签
【正确答案】：ABCD
【题目解析】：劳动合同无效的情形有：(1)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。(2)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的。(3)违反法律、行政法规强制性规定的。