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提成计件工资制比较适用于一些难以事先制定劳动定额和不易确定计件单位的工作,如一些服务性和辅助性工作;另外,还比较适合于一些与__
2024-09-05 14:04:37
企业劳动工资管理(00166)
提成计件工资制比较适用于一些难以事先制定劳动定额和不易确定计件单位的工作,如一些服务性和辅助性工作;另外,还比较适合于一些与________有关工作。
【正确答案】:市场营销
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效益型调整是指组织经济效益的变化状况,全体员工都从中分享利益或共担风险的薪酬水平调整。调整对象范围必须是________,否则有
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________对员工的激励作用大,对提高劳动生产率的促进作用也远远大于其他计件工资形式。