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属于附加价值分配的形式是()
2024-09-05 14:26:46
企业劳动工资管理(00166)
属于附加价值分配的形式是()
A、股票期权
B、拉克计划
C、经营者持股计划
D、斯坎伦计划
【正确答案】:B
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德勤会计事务所进行的全国薪酬调查,其调查主体是()
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限制成就工资激励效果的主要因素是()