人力资源管理的最终目的是实现企业的整体战略目标,目标达成的最基本前提是

人力资源管理的最终目的是实现企业的整体战略目标,目标达成的最基本前提是
A、员工关系和谐
B、员工培训有效
C、每个员工职业生涯规划的实现
D、每个员工个人绩效的实现
【正确答案】：D
【题目解析】：人力资源管理的最终目的都是为了实现企业的整体战略目标，而这一目的达成的最基本的前提是每个员工个人绩效的实现。