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绩效管理的直接理论基础有
2024-09-03 06:41:43
绩效管理(江苏)(05963-js)
绩效管理的直接理论基础有
A、目标设置理论
B、激励理论
C、权变理论
D、成本收益理论
E、组织公平感理论
【正确答案】:ABCDE
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职务规范主要包括
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对绩效这一概念的解释,概括起来其典型观点主要有