首页
试述职位薪酬体系的设计流程。
2024-09-03 06:04:44
薪酬管理(江苏)(06091-js)
试述职位薪酬体系的设计流程。
【正确答案】:①进行职位分析,形成职位说明书。②职位价值评价。③薪酬调查。④确定公司薪酬政策⑤确立薪酬结构与水平。⑥建立薪酬管理机制。⑦实施与反馈
上一篇:
员工从工作本身所获得的心理收入,即对工作的责任感、成就感、胜任感、富有价值的贡献和影响力等属于()
下一篇:
试述薪酬结构设计的主要方法。