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根据赫兹伯格的保健——激励理论,以下因素能产生激励作用的是( )。
2024-09-03 00:57:29
员工关系管理(30466)
根据赫兹伯格的保健——激励理论,以下因素能产生激励作用的是( )。
A、成就感
B、公司政策
C、薪酬
D、技术
【正确答案】:A
【题目解析】:能够产生激励作用的是员工的责任感、成就感和个人成长等因素
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以下特征,属于劳动合同具有的特征的是( )。
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在实施奖惩时,有功必奖、有过必罚,在制度面前企业所有员工人人平等是遵循( )的原则。