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部门经理在绩效反馈阶段与员工进行沟通的主要内容有
2024-08-31 07:09:28
人力资源开发与管理(06093)
部门经理在绩效反馈阶段与员工进行沟通的主要内容有
A、结果反馈
B、考核申诉
C、绩效分析
D、员工激励
E、行动计划
【正确答案】:ABCDE
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薪酬对企业来说,具有的功能主要包括
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绩效管理的目的是