战略性人力资源管理的核心要求是

战略性人力资源管理的核心要求是
A、战略性
B、匹配性
C、系统性
D、关键性
【正确答案】：B
【题目解析】：匹配性是战略性人力资源管理的核心要求，包括外部匹配和内部匹配。