(    )是一种能有效排除个人的主观因素,以行为为依据,以目标为导向的有效选才工具
A、行为面试
B、集体面试
C、技能测试
D、压力面试
【正确答案】:A
【题目解析】:行为面试是一种能有效排除个人的主观因素,以行为为依据、以目标为导向的有效选才工具。
                    
                    ( )是一种能有效排除个人的主观因素,以行为为依据,以目标为导向的有效选才工具
- 2024-08-29 01:05:58
 - 人员素质测评理论与方法(06090)