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人力资源统计学(11467)
企业福利费用的变动程度研究的内容不包括（）
2024-08-19 01:37:50
人力资源统计学(11467)
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“企业福利费收入增减绝对额”的正确计算公式为（）
2024-08-19 01:37:53
人力资源统计学(11467)
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下列公式中，正确的是（）
2024-08-19 01:37:57
人力资源统计学(11467)
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将企业福利费支出总额与相应的企业工资总额对比，可以表明企业福利费（）。
2024-08-19 01:38:00
人力资源统计学(11467)
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将人均企业福利费支出额与企业平均工资对比，可以反映企业福利费相当于企业工资水平的比例，说明（）
2024-08-19 01:38:04
人力资源统计学(11467)
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将（），有利于说明企业的福利费对消费性支出的替代程度。
2024-08-19 01:38:07
人力资源统计学(11467)
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人均企业福利费支出/城镇居民最低生活费水平×100% =（）
2024-08-19 01:38:10
人力资源统计学(11467)
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企业福利费相当于员工收入水平的比例=（）
2024-08-19 01:38:13
人力资源统计学(11467)
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企业福利费相当于居民可支配收入的比例=（）
2024-08-19 01:38:17
人力资源统计学(11467)
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人均企业福利费支出/城镇居民人均生活消费支出×100% =（）
2024-08-19 01:38:20
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