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04.入职培养
《国家电网公司生产技能人员培训管理规定》，通过（ ）活动，检验培训效果，选拔优秀人才，提升员工技能水平和解决实际问题的能力。
2024-01-17 20:40:33
04.入职培养
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《国家电网公司生产技能人员培训管理规定》，充分发挥劳模创新工作室、技能大师（专家）工作室的人才培养作用，依托（ ）等重点工程项
2024-01-17 20:40:33
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《国家电网公司生产技能人员培训管理规定》，各单位依据岗位能力标准和培训内容，分析生产技能人员（ ）与岗位要求的差距，制定针对性
2024-01-17 20:40:33
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《国家电网公司生产技能人员培训管理规定》，生产技能人员培训管理坚持（ ）原则，实行公司、省公司级单位、地市公司级单位三级管理模
2024-01-17 20:40:33
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《国家电网公司教育培训管理规定》，国网公司坚持（ ）原则，按照国际一流标准，建立统一网络大学。
2024-01-17 20:40:33
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《国家电网公司教育培训管理规定》，总部各职能管理部门每年提出本专业员工网络（ ）要求，纳入公司专项培训计划统一管理和实施。
2024-01-17 20:40:33
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《国家电网公司教育培训管理规定》，国网公司重点建设国网管理学院、国网高培中心和国网技术学院，其中国网技术学院主要承担（ ）。
2024-01-17 20:40:32
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《国家电网公司教育培训管理规定》，培训计划按照（ ）原则，纳入公司综合计划体系统一管理。
2024-01-17 20:40:32
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《国家电网公司教育培训管理规定》，员工培训主要分为岗前培训、（ ）、（ ）和（ ）四个类别。
2024-01-17 20:40:32
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《国家电网公司教育培训管理规定》，各级培训中心是教育培训实施机构，履行的职责以下说法正确的是（ ）。
2024-01-17 20:40:32
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