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04.入职培养
为深入落实公司“三才”观，明确用人导向，增强干部员工的竞争意识、责任意识，公司推行管理岗位竞争上岗。
2024-01-17 20:41:08
04.入职培养
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根据《国网山东省电力公司班组长管理办法》，省公司将针对性将优秀班组长向技术专家或管理人才等方向培养，并明确规定各单位新任提拔的中
2024-01-17 20:41:08
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根据《国网山东省电力公司班组长管理办法》，若现在的你认真工作，踏实努力，经过领导推荐并经考试合格后可成为一名班组长。
2024-01-17 20:41:08
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在省公司新员工起航训练营受到表彰的优秀学员、学习标兵根据奖项不同可以获得不同的竞赛相应加分。
2024-01-17 20:41:08
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在省公司新员工起航训练营受到表彰的优秀学员、学习标兵可以获得相同的竞赛相应加分。
2024-01-17 20:41:08
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在省公司新员工起航训练营受到表彰的优秀班干部、学习标兵根据奖项不同可以获得不同的竞赛相应加分。
2024-01-17 20:41:08
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省公司“金种子”新员工技能竞赛技能操作考核包含紧急救护、绝缘子绑扎、电缆头制作三个考核项目。
2024-01-17 20:41:07
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省公司“金种子”新员工技能竞赛分为理论考试和技能操作考核两部分，技能操作考核人员通过随机抽取方式进行确定。
2024-01-17 20:41:07
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省公司“金种子”新员工技能竞赛分为理论考试和技能操作考核两部分，技能操作考核人员通过各地市选派。
2024-01-17 20:41:07
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省公司“金种子”新员工技能竞赛分为理论考试和技能操作考核两部分，理论考试需新员工全员参加。
2024-01-17 20:41:07
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