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根据《国家电网公司挂职（岗）锻炼管理规定》，挂职锻炼人员的基本条件是：具备相同或相近岗位（ ）年及以上工作经历，近3年绩效等级

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根据《国家电网公司挂职（岗）锻炼管理规定》，（ ）是挂职锻炼的归口管理部门。

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根据《国家电网公司岗位竞聘管理规定》，竞聘各单位本部岗位的，原则上还应同时具备全日制本科及以上学历，中级及以上专业技术资格，在基

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根据《国家电网公司岗位竞聘管理规定》，缺员的艰苦边远地区（西藏和国家规定的四、五、六类地区）可面向公司系统公开招聘，报公司备案后

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根据《国家电网公司岗位竞聘管理规定》，国网公司总（分）部及直属单位的岗位竞聘需求报公司（ ）审批。

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根据《国家电网公司岗位竞聘管理规定》，各级内部的岗位竞聘需求经（ ）内部决策程序审核同意后执行。

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根据《国家电网公司岗位竞聘管理规定》，首次竞聘到管理、技术和重要技能岗位的，低层级岗位竞聘到高层级岗位的，下级单位竞聘到上级单位

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根据《国家电网公司岗位竞聘管理规定》，依据竞聘考评成绩，经组织考察合格后，择优确定拟聘人选，履行报批程序，并公示（ ）个工作日

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根据《国家电网公司岗位竞聘管理规定》，管理、技术岗位在岗位竞聘的竞聘考评环节应侧重（ ）方面的考察。

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根据《国家电网公司岗位竞聘管理规定》，下列不属于竞聘条件中任职资格的是（ ）。

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