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劳动经济学(00164)
效率合约是指( )
2024-07-21 16:03:28
劳动经济学(00164)
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工会在集体谈判中,对其谈判能力约束最大的条件是( )
2024-07-21 16:03:32
劳动经济学(00164)
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传统型的劳动关系类型是( )
2024-07-21 16:03:35
劳动经济学(00164)
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人力资本投资的补偿性工资差别产生的原因是( )
2024-07-21 16:03:38
劳动经济学(00164)
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计件工资的适用范围是( )
2024-07-21 16:03:41
劳动经济学(00164)
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下列选项中,属于延期支付方式的是( )
2024-07-21 16:03:44
劳动经济学(00164)
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马克思的劳动力商品理论认为:货币转化为资本的关键在于( )。
2024-07-21 16:03:48
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在远古时期,在( )著作中,热情讴歌了人类的劳动,认为只有劳动才能得到财富、荣誉、家庭和朋友。
2024-07-21 16:03:52
劳动经济学(00164)
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产业革命后,提出“劳动则为财富之父和能动的要素”观点的经济学家是( )。
2024-07-21 16:03:55
劳动经济学(00164)
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( )标志着劳动经济学作为一门学科,进行独立发展阶段。
2024-07-21 16:03:58
劳动经济学(00164)
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