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组织行为学(00152)
在组织行为学研究中，人际关系主要是指人们之间的（ ）
2024-08-12 10:59:23
组织行为学(00152)
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确定信息通道是正式的还是非正式的沟通要素是（ ）
2024-08-12 10:59:26
组织行为学(00152)
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每个人都有对他人的需要，因而产生人际关系的需求。这种观点的提出者是（ ）
2024-08-12 10:59:29
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群体规范形成的方式一般有（ ）
2024-08-12 10:59:32
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组织内部的职工个人工作等级、职位的升降指的是事业生涯的（ ）
2024-08-12 10:59:35
组织行为学(00152)
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组织行为学把组织和职工本人对事业生涯进行设计、规划、实施和监控的过程称为（ ）
2024-08-12 10:59:39
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创造性行为产生的内在主观特征是（ ）
2024-08-12 10:59:42
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任何创造性行为都必须产生出对组织、对社会、对人类有价值的新成果，这体现了创造性行为的（ ）
2024-08-12 10:59:45
组织行为学(00152)
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按不同行为方式来划分，价值观可分为（ ）
2024-08-12 10:59:48
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度量离中趋势的常用指标是（ ）
2024-08-12 10:59:51
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