组织行为学(00152) - 辅考 Serve 库

当前位置： 首页 > 组织行为学(00152)

在双因素理论中，属于激励因素的是( )

2024-08-12 10:56:40
组织行为学(00152)

以下关于动机与行为的表述中不正确的是( )

2024-08-12 10:56:43
组织行为学(00152)

人的某种需要若因主客观条件不具备而未能解决，会转移到另一种需要的满足。这体现了需要具有( )

2024-08-12 10:56:46
组织行为学(00152)

组织行为学中将领导者把握整个组织系统内部相互关系，适应外部环境的变化，作出正确决策，并指出组织发展方向的能力称为( )

2024-08-12 10:56:49
组织行为学(00152)
1

领导的权力一般由三部分组成，即资源控制权、专长权和( )

2024-08-12 10:56:53
组织行为学(00152)
1

区分冲突是功能正常的冲突还是功能失调的冲突的指标是( )

2024-08-12 10:56:56
组织行为学(00152)
1

如果两个群体的功能相对独立，但它们共同的产品是为组织的总体目标作出贡献，那么这两个群体间的互动关系属于( )

2024-08-12 10:56:59
组织行为学(00152)

人际关系是一个广泛的概念，其中最重要、最基本的关系是( )

2024-08-12 10:57:02
组织行为学(00152)
1

依据组织的结构特征，信息沟通可分为( )

2024-08-12 10:57:05
组织行为学(00152)
1

沟通过程的最后一个环节是( )

2024-08-12 10:57:09
组织行为学(00152)

上一页 1...85 868788 89...414 下一页