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企业要真正实现从绩效考核到绩效管理的转化,需要具备的条件包括()

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在设计绩效考核指标时,需要着重考虑的基本要素包括

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我国企业绩效管理的典型模式有()

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卡迪、多宾斯和沃德曼提出影响员工绩效的因素有()

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绩效沟通的渠道主要包括()

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简述标杆管理法的设计步骤。

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简述绩效管理的特点。

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简述绩效评价指标体系设计的步骤。

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简述绩效信息收集的原则。

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简述绩效改进应遵循的基本原则。

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