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劳动关系学(03325)
雇主与雇员同在一个工厂,一对一的谈判,是加拿大、美国、日本等国家最普遍采用的一种正式谈判结构是( )。
2024-09-02 04:59:30
劳动关系学(03325)
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( )的集体谈判和集体协议是我国目前集体合同制度的基本形式。
2024-09-02 04:59:33
劳动关系学(03325)
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谈判的实际过程中,时间最长、也是最令人头疼的过程是( )。
2024-09-02 04:59:37
劳动关系学(03325)
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在我国,集体协商双方首席代表可以书面委托本单位以外的专业人员作为本方协商代表,委托人数不得超过本方代表的( )
2024-09-02 04:59:40
劳动关系学(03325)
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某企业拟举行集体谈判,企业与员工着手进行各项准备工作,确定了谈判内容、日期和地点。在确定双方谈判代表人数时,产生了争议。根据我国
2024-09-02 04:59:43
劳动关系学(03325)
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我国法律规定集体协商双方的代表人数应当对等,每方至少( )
2024-09-02 04:59:46
劳动关系学(03325)
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我国法律规定企业和职工双方均可提出集体协商,一方提出集体协商要求的,另一方在收到协商要求之日起以书面形式回应的期限为( )
2024-09-02 04:59:50
劳动关系学(03325)
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集体谈判技巧中的4P原则不包括( )
2024-09-02 04:59:53
劳动关系学(03325)
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在协商过程中,能够有效控制协商的过程并逐渐靠近期望目标,同时能够有效协调内部成员的分工以形成默契配合的原则是( )
2024-09-02 04:59:56
劳动关系学(03325)
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集体谈判协商技巧的2C原则,是指“协调”和( )
2024-09-02 05:00:00
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