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人力资源政策与法规(41760)
我国工会参与企事业单位民主管理的基本形式是()。
2024-08-28 22:02:53
人力资源政策与法规(41760)
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工会应当根据经费()原则,建立预算、决算和经费审查监督制度。
2024-08-28 22:02:56
人力资源政策与法规(41760)
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职工代表大会选举()主持会议。
2024-08-28 22:02:59
人力资源政策与法规(41760)
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职工代表大会主席团中工人、技术人员、管理人员应超过()。
2024-08-28 22:03:03
人力资源政策与法规(41760)
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职工代表大会至少每()召开一次。
2024-08-28 22:03:06
人力资源政策与法规(41760)
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职工代表大会进行选举和作出决议,必须经全体职工代表过()通过。
2024-08-28 22:03:09
人力资源政策与法规(41760)
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职工代表实行常任制,( )改选一次,可以连选连任。
2024-08-28 22:03:12
人力资源政策与法规(41760)
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劳动者解除劳动合同,应当提前以书面形式通知用人单位。超过(),劳动者可以向用人单位提出办理解除劳动合同手续,用人单位予以办理。
2024-08-28 22:03:15
人力资源政策与法规(41760)
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用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存( )备查。
2024-08-28 22:03:19
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全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,女年满(),连续工龄满十年的,应该退休。
2024-08-28 22:03:22
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