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机关管理 (00509)
机关各管理部门、各管理层次活动中都普遍存在的管理程序是
2024-08-20 17:22:30
机关管理 (00509)
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“为政之要，唯在得人”的经验是指机关的人事管理，它是
2024-08-20 17:22:33
机关管理 (00509)
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根据法律有关规定任用机关工作人员的方式是
2024-08-20 17:22:36
机关管理 (00509)
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李某由科长职位转移到副处长职位的流动类型是
2024-08-20 17:22:39
机关管理 (00509)
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著名论文《在噪音中的通信》的作者是
2024-08-20 17:22:43
机关管理 (00509)
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将经过加工的信息，以参阅文件、简报、通报或信息快报的形式向上级机关或有关部门传递的方式是
2024-08-20 17:22:46
机关管理 (00509)
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现代计划方法中，强调“目标和计量效果的量变”特点的是
2024-08-20 17:22:49
机关管理 (00509)
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机关计划方法中投入产出分析的提出时间是
2024-08-20 17:22:52
机关管理 (00509)
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本机关和其他单位之间的协调是
2024-08-20 17:22:55
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以调动人的主动性为直接目的，以采用激励手段为主要形式的一种管理方式是
2024-08-20 17:22:59
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