劳动力市场学(11365) - 辅考 Serve 库

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名词解释：非自愿失业

2024-08-19 10:03:27
劳动力市场学(11365)

内部劳动力市场理论是近（）年来西方经济学理论的最新进展之一，并成为劳动经济学最新的组成部分。

2024-08-19 10:03:31
劳动力市场学(11365)

在劳动力市场上，雇佣活动的大部分是由（）来决定的。

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劳动力市场学(11365)

生产要素的组合和分解总是可以自由地进行的，企业也总是在最优的组合下进行生产活动的。

2024-08-19 10:03:37
劳动力市场学(11365)

在劳动力市场上，雇佣活动的大部分是由( )来决定的。

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劳动力市场学(11365)

生产要素的组合和分解总是可以自由地进行的，企业也总是在( )的组合下进行生产活动的。

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劳动力市场学(11365)

严格地说，（）并不是一种市场，而是一种劳动力分配的管理系统。

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劳动力市场学(11365)

在“内部人—外部人”理论中，劳动力替换成本被界定为三个方面，其中不包括（）

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劳动力市场学(11365)

实行（），可以使员工受到良好且公正的长期待遇，给他们提供晋升和职业发展的机会。

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劳动力市场学(11365)

组织只从外部劳动力市场雇用某一层次的人员，其他层次的职位空缺可由组织内部的人员通过移动或晋升来填补。这指的是（）

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劳动力市场学(11365)

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