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以下属于脑力劳动者的有（　）。

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下列属于人力资源的特点的有（　）。

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用人过程中需要遵循的主要原则有

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下列属于使用人才战略的有（）

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人的心理素质是指人在（）等多方面心理品质上的修养。

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人力资源的构成从现实的应用形态来看包括（）

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物质激励的主要方式有 ( )

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舒勒对人力资源战略的分类包括（）

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企业人力资源战略是企业为实现战略目标而在（）等方面所做的决策的总称。

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使用人才战略中除破格提拔使用战略外，还包括

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