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劳动关系与劳动法(13967)
劳动保护立法的内容包括()等许多方面。
2024-11-06 23:49:06
劳动关系与劳动法(13967)
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()政府主张解除对劳动力市场的管制,由管理方自行决定劳动力市场的运行秩序。
2024-11-06 23:49:05
劳动关系与劳动法(13967)
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()等国的政府主要采取直接干预劳动力市场的管制方式。
2024-11-06 23:49:04
劳动关系与劳动法(13967)
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谈判社团主义的模式主要在那些长期由社会民主党执政的国家,如()等国家采用。
2024-11-06 23:49:02
劳动关系与劳动法(13967)
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克劳奇与斯特里纳蒂认为,可以从工会的权力及地位和政府政治理念这两个角度出发,将劳动关系划分为()。
2024-11-06 23:49:01
劳动关系与劳动法(13967)
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政府是就业保障与人力资源的规划者,为全体劳动者建立一套就业保障体系。这个体系包括的支柱有()。
2024-11-06 23:48:59
劳动关系与劳动法(13967)
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政府在劳动关系中的角色中,雇用者应采取的态度是()。
2024-11-06 23:48:57
劳动关系与劳动法(13967)
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政府在劳动关系中的角色中,应采取中立、不干预态度的()。
2024-11-06 23:48:56
劳动关系与劳动法(13967)
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政府在劳动关系中的角色中,应采取积极、主动态度的()。
2024-11-06 23:48:55
劳动关系与劳动法(13967)
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政府作为劳动关系中的规划者,主要业务内容是()。
2024-11-06 23:48:54
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