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省级人民政府有权制定劳动法地方性规章,但市级人民政府则无此权力。

  • 2024-11-06 23:14:24
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《劳务派遣暂行规定》主要是由国务院人力资源和社会保障部制定的劳动法部门规章。

  • 2024-11-06 23:14:22
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三方协商机制至今仍未能充分发挥政府在协调劳资双方利益冲突时的地位优势。

  • 2024-11-06 23:14:21
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劳动协调作为劳动法基本原则的客观基础,源于劳动关系的协调性。

  • 2024-11-06 23:14:20
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劳动力的生产、维持与使用与人的基本权利具有间接关系。

  • 2024-11-06 23:14:18
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劳动者单方解除劳动合同只需提前30日告知且必须征得用人单位同意。

  • 2024-11-06 23:14:17
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如果没有劳动自由原则,劳动法作为劳动者权益保护法的性质和地位就是一句空话。

  • 2024-11-06 23:14:15
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外国企业在中国境内设立的外商投资企业的劳动者不适用我国劳动法。

  • 2024-11-06 23:14:14
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依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会,属于劳动合同法规定的用人单位。

  • 2024-11-06 23:14:13
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家庭与聘请的帮工或家政服务人员所形成的社会关系也属于劳动法调整范围。

  • 2024-11-06 23:14:11
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