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劳动社会学(00294)
编制定员的方法主要有哪几种
2024-07-22 10:00:29
劳动社会学(00294)
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生产经营管理人员在具体的业务管理中,可以根据不同的要求,采用不同的方法设置生产组织机构。具体来说,主要有哪几种方法
2024-07-22 10:00:32
劳动社会学(00294)
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非正式组织具有的特点
2024-07-22 10:00:36
劳动社会学(00294)
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劳动争议产生的原因
2024-07-22 10:00:39
劳动社会学(00294)
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企业劳动争议按照劳动者一方争议当事人的多寡可以分为()和()两种。
2024-07-22 10:00:43
劳动社会学(00294)
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对于争议的处理,劳动者一方可由选举的代表或工会出面参加。争议处理结果,只对() ,对未参与争议的劳动者没有法律效力。
2024-07-22 10:00:46
劳动社会学(00294)
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简述人口老龄化对劳动生产率的影响。
2024-07-22 10:00:49
劳动社会学(00294)
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简述年龄结构老化对劳动生产率的影响。
2024-07-22 10:00:52
劳动社会学(00294)
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中国人口老龄化具有() 、() 和() 的特点。在未来20年及本世纪前半叶,我国人口年龄结构老龄化趋势 。
2024-07-22 10:00:55
劳动社会学(00294)
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影响人际吸引的因素除了社会、经济、政治等因素外,还受一些更为直接的、具体的因素影响有
2024-07-22 10:00:59
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