当前位置： 首页 > 团体咨询(05628)

一般来说，非生产单位适合（）的领导行为。

阅读全文

领导形态可分为民主型，权威型和（）三种。

阅读全文

许多心理学家都认为领导者（）远远比他们的理论知识和经验重要。

阅读全文

（）指出：在咨询过程中，咨询师能带进咨询关系中最有意义的资源就是他自己。

阅读全文

领导者在团体中必须先开启团体讨论和互动的话题或关系，催化（）。

阅读全文

心理学家的训练有两个模式，（）和专家模式。

阅读全文

（）的模式可能是团体咨询中最有效率的一种模式。

阅读全文

在团体咨询中，（）是领导者的行事准则。

阅读全文

领导者和成员的（）会破坏领导者的客观性和专业判断，不能和成员产生双重关系。

阅读全文

当领导者的价值观和成员的价值观有冲突时，可以（），而不是隐蔽或假装不存在观点的分歧。

阅读全文
1...3637383940...86