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由美国心理学家约翰·斯塔希·亚当斯于1965年提出的理论是

  • 2024-09-03 05:52:26
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边际生产力这一经济学术语的提出者是

  • 2024-09-03 05:52:29
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在马斯洛需要层次理论中,最高层级的需要是

  • 2024-09-03 05:52:32
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岗位分析人员就某一个职务或岗位,通过对任职者、主管及专家的访谈,去了解他们对该岗位工作的意见和看法,从而获取所需岗位信息的一种岗

  • 2024-09-03 05:52:35
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在工作描述的内容中,任职者所从事的工作在组织中承担的责任,所需要完成的工作内容及其要求被称为

  • 2024-09-03 05:52:38
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薪酬调查的客体是

  • 2024-09-03 05:52:41
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薪酬平均率是企业提供的实际平均薪酬与薪酬幅度中间数的比值。当薪酬平均率的数值大于1时,说明

  • 2024-09-03 05:52:45
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在薪酬定位模式中,根据职位的不同而进行职位评估,确定职位的重要程度,然后依据市场行情来确定有“竞争力”的薪酬的定位模式被称为

  • 2024-09-03 05:52:48
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在企业生命周期的高速增长阶段,企业的薪酬水平定位策略是

  • 2024-09-03 05:52:51
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员工在某一薪酬区间的实际基本薪酬与区间最低值之差与该区间最高值与最低值之差的百分比称为

  • 2024-09-03 05:52:54
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