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护理管理学(03006)
管理者在处理与组织成员和其他利益相关者关系时所扮的角色是
2024-08-02 09:02:35
护理管理学(03006)
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根据权变领导理论,对比较成熟的护士最适宜采取的领导方式是
2024-08-02 09:02:38
护理管理学(03006)
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下级只能执行上级决定,不能参与决策的领导方式是
2024-08-02 09:02:42
护理管理学(03006)
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下列属于控制对象的是
2024-08-02 09:02:45
护理管理学(03006)
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下列属于组织文化精神层的内容是
2024-08-02 09:02:48
护理管理学(03006)
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根据控制的方式不同,可将控制分为
2024-08-02 09:02:51
护理管理学(03006)
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在护理人员排班方法中,周期性排班的特点是
2024-08-02 09:02:54
护理管理学(03006)
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护理人员培训实施阶段的内容是
2024-08-02 09:02:58
护理管理学(03006)
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护理人员在职业生涯中期阶段的特点是
2024-08-02 09:03:01
护理管理学(03006)
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按照预定计划,认真执行各项措施属于PDCA循环的
2024-08-02 09:03:05
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