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劳动关系学(03325)
( )主要是在岗员工不服从,不配合用人方的工作安排,带来的管理成本的增加。
2024-09-02 04:27:42
劳动关系学(03325)
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下列选项中,属于成熟劳动关系特点的是( )。
2024-09-02 04:27:45
劳动关系学(03325)
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劳动关系是以劳动换取报酬的经济关系,( )是特殊商品。
2024-09-02 04:27:48
劳动关系学(03325)
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在雇主角色理论中,强调组织内部的职权结构的理论是( )。
2024-09-02 04:27:51
劳动关系学(03325)
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工会的主要目标是( )。
2024-09-02 04:27:55
劳动关系学(03325)
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下列选项中按管理理念划分的管理模式是( )。
2024-09-02 04:27:58
劳动关系学(03325)
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中华全国总工会成立于( )年。
2024-09-02 04:28:01
劳动关系学(03325)
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20世纪70年代由工程师米切尔•法因提出的促进劳资合作的具体策略是( )。
2024-09-02 04:28:04
劳动关系学(03325)
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在促进劳资合作的方法中,鼓励收入较高的高资历雇员积极参与绩效改进的计划是( )。
2024-09-02 04:28:08
劳动关系学(03325)
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以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间被称为( )。
2024-09-02 04:28:12
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