罪犯劳动改造学(00928) - 辅考 Serve 库

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在罪犯劳动报酬中，与罪犯在分类改造中的分级管理、分级处遇相配套而设立的报酬是

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在劳动考核中，对罪犯完成劳动定额的数量、产品的质量及生产资料的利用率进行考核，称之为

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罪犯劳动改造之所以是一种具有不可选择性的刑事强制活动，是由罪犯劳动的

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罪犯劳动改造是以刑事法律为依据的

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劳动改造罪犯是以体力劳动为主的劳动方式，要坚持

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下列陈述不是罪犯劳动改造指导思想的内容是

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监狱人民警察要正确运用国家赋予的劳动改造行刑权，杜绝用“拐棍”进行管理，是罪犯劳动改造的

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大力组织罪犯进行群众性的技术革新活动是科学实施

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罪犯劳动对象管理实施的原则包括有利性原则、有序性原则和

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在劳动项目的安排上通过将不同气质罪犯的合理搭配，可以使罪犯加强

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